本报讯 “刚才我揭榜了建昌供电分公司和尚房子供电所，我将发挥驻所第一所长作用，提升供电所整体水平。”5月19日，在辽宁葫芦岛供电公司开展“驻所第一所长”揭榜挂帅仪式暨“四个一流”专项活动中，该公司纪委办公室青年员工齐智善揭榜了一个排名靠后的供电所，并在仪式上表态。
“驻所第一所长”揭榜挂帅工作是葫芦岛供电公司针对2020年排名靠后的30个供电所组织的分片包干帮扶工作。今年，该公司创新工作思路，打破专业壁垒，通过自愿报名和组织评选的方式，选取30名业务素质强、政治素质过硬的部室管理人员，以揭榜认领的方式，对该公司66个供电所中综合指标排名靠后的30个供电所开展揭榜认领工作。“揭榜”者认领供电所，并挂帅该供电所“驻所第一所长”，开展驻所帮扶工作，以带动“后进所”综合指标整体提升。
据介绍，葫芦岛供电公司综合指标排名靠后的30个供电所均处于偏远山区。受地理、历史等因素影响，这些供电所存在客户点多面广、电网设备薄弱等问题。“驻所第一所长”将针对帮扶供电所存在的问题，量身定制“一所一案”提升措施，帮扶“后进所”更快实现同业对标、安全生产等各项工作水平全面提升。
该公司以“驻所第一所长”揭榜挂帅为契机，健全工作机制，提高帮扶指导效率，形成企业负责人、各专业部门、供电分公司以及供电所四级联动的帮扶团队，持续提升供电所自主管理水平和员工的业务素质能力。
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