中国电力网讯 多年来,亿利电厂发电运行党支部在电厂党委的正确领导下,精诚团结,砥砺奋进,紧紧围绕企业安全生产,不断深入开展党建和思想政治工作,切实增强支部的凝聚力和战斗力,以实施争创“标准化党支部”为载体,按照“抓电量,保安全,强发展,促党建”的思路,在支部党员中扎实开展“提质增效”岗位竞赛活动。
发电运行党支部紧紧围绕企业的各项工作部署,同时借鉴兄弟单位先进经验,精心设计活动主题、活动载体、活动内容和措施,在支部党小组和各值党员中深入开展“亮牌示范”活动,为基层党建工作注入了新鲜的活力。紧紧围绕各项安全生产工作努力打造以“学习型、创新型、民主型、服务型和廉洁型”为主要内容的“五型”党支部,不断发挥党建工作优势,将思想政治工作渗透到运行生产的各个环节,积极开展“两学一做”学习教育常态化制度化工作,实现了思想政治工作与企业发展的良性互动,充分发挥了党支部战斗堡垒的作用,确保部门各项业绩指标和工作任务的完成。
多点齐抓聚合力 创新共建促团结
通过组织生活的理念创新、形式创新、内容创新,牢牢稳住安全生产和党建的天平,不断提高党建工作的创新水平和保障水平。从制度落实、机制保障、监督考核等方面建立了一套量化、可视、动态的管理规范。让支部党建功能定位与工作内涵更清晰,按照“三引领三创建”要求,做到党建与生产经营同步谋划、党建工作机构与行政工作机构同步设置,从制度上保证党建工作的权威性。
发电运行党支部从实际出发,不断拓展方式,利用新媒体开展党建工作。一是利用微信平台开展宣传交流,微信支持手机和电脑的多终端登录且应用时可任意切换,保证支部党员的永不离线,实现无缝链接的多端信息接收,随时随地都可保持有效的沟通。二是微信与短信互补,如果不在线,支部党建信息将以短信形式自动转发到对方手机上,保证信息及时到达不丢失。三是利用快捷群发功能随时随地传输工作要求,使工作效率明显提高。一些党员同志居住在距单位三百公里左右的陕西省榆林市和神木市,经常遇到在家休息时开会无法出席的情况,但借助微信等新媒体,就可以实现开会的“在线、可视”,即保证了会议的质量又节约了大家的时间。
立足岗位做贡献公开承诺亮身份
支部广大党员干部从各自岗位特点出发,通过组织党员开展岗位培训、技能大赛、事故预想、“立足岗位比奉献”等活动,增强党员奉献的自觉性,充分激发了党员的模范带头作用,推动了广大党员在服务大局上实干苦干,在改革创新上实干苦干,在狠抓落实上实干苦干,全面提升了工作水平和工作效率,取得了明显实效。通过佩戴党徽、建立党员操作误差错示范岗、党员先锋岗、党员责任区等形式,有计划地在各值集控、水化变电站及实验班中确立一批党员标兵和示范岗位,通过典型引领,把党员身份亮出来,使党员的先进性看得见、摸得着。通过“亮牌示范”,形成了全体党员处处作表率、人人争先锋的氛围。
在承诺环节,实行分类指导,岗位职责严格标准,以科学承诺、规范承诺、公开承诺为原则,确保承诺内容的合理性和可行性。在亿利电厂发电运行部书记的带领下,运行党支部要求各党小组立足岗位进行承诺,明确了承诺安全生产、风险预控、岗位培训等方法措施。要求每一位党员干部要践行诺言,踏踏实实地干好自己的本职岗位工作,争当优秀党员。牢固树立“抓安全必须抓党建、抓党建就是抓安全”的理念。形成“党员带头亮身份,直面现场勇担当”新局面,不断推动安全生产更好发展。
严格执行《党群工作目标管理考核评分表》。明确党员个人、党小组、党支部委员会的职责,确立党课、会议、活动等目标并加以时限,在规定的时间内如何完成以及完成情况都详细记录。进行评价打分和互评打分,使党建工作变为量化的“砝码”,让人一目了然,时刻知道自己的优势和不足,成为运行党支部日常工作的指南针。
统筹工作需保障 党建基础当先行
长年从事党建工作的人员最懂党建工作的重要性,基层党支部工作点多、面广,涉及事务琐碎、繁杂,亿利电厂发电运行党支部全面梳理、合并、提炼党支部日常工作,做到资料柜里各种基础资料整齐划一,分类明晰。将“突出工作重点、规范工作标准、简化工作流程”做为每日、每月、每季和不定期做的工作要求和考评标准,形成党支部日常工作标准和考评细则,发放到各党小组,进行专门的培训辅导,让党支部工作有了抓手,也促进了党建基础工作水平的提高。在廉政文化、安全文化和支部党建文化方面,总结、提炼切合支部实际,行之有效的文化理念,使员工行为规范有序,成为建设标准化党支部的强大精神动力。
只争朝夕,不负韶华,路犹在,行未远。亿利电厂发电运行党支部将适应新形势,发掘新观念,与时俱进,只争朝夕,大力加强支部创建工作,以高度负责的精神和求实务实的态度做好本职工作,确保支部各项工作有新突破、新思维、新跨越,为企业安全生产奠定坚强的政治保障。