华电冀北新能源公司以学增智，以“度”字作标准，全面推进管理教育

　　中国电力网讯(通讯员麻雪婷、王静 )11月21日，冀北新能源在2023年各项任务即将顺利收官前夕，在爬坡过坎、攻坚克难的关键节点举办中层干部和管理人员培训班，激励实干争先，创新奋进。多年来，该公司注重针对性提升干部人才知识弱项、能力短板、经验盲区，以“度”字作标准，及时对接先进思想教育、优秀管理理念。以学增智，全方位锻炼提升干部人才的政治能力、管理能力，夯基垒土、提升本领的重要实践。

　　激发认识的“深度”。干部培训是建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程。此次培训围绕“政治引领、监督护航、管理提升、法律合规”等教学模块，对于干部职工全面贯彻党的二十大精神，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，强化思想淬炼，提升管理效能，增强履职本领，培养使命感、责任感和忧患意识，进一步提高干部的政治敏锐性和战略眼光。

　　提高内容的“高度”。 “千军易得，一将难求。”该公司努力做好工作结合，持续提高政治站位，巩固教育成果，以训促学、以学促思、以思强干，引导党员干部强化党的理论武装，筑牢理想信念根基，持续发扬履职尽责的担当精神;结合全年工作，系统思考工作中遇到的问题盲点和短板不足，坚持问题导向，通过持续学习提升，努力化解管理矛盾，提升管理质效，使各项工作开展更加有效合规，充电提能再出发。

　　拓展方式的“广度”。冀北新能源结合习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，健全经常学、长期学的制度安排，落实系统学、深入学的部署要求，运用现代信息技术手段，建立在线课堂，提供丰富的学习资源和交流平台，方便干部随时随地进行学习和互动。推动理论研究与理论教育同步深化、经常性教育与集中教育统筹结合、组织教育与干部自学有机统一，引导广大党员干部真正以科学理论武装头脑、指导实践。

　　干部培训如何进一步实干争先，已成为冀北新能源的重要课题，唯有把握好“度”字，才能进一步推动干部培训工作走深走实，为党和新能源企业发展提供强大的人才支撑。学员纷纷表示要切实把学习成果转化为提升工作实效、冲刺年度目标的重要抓手和有力举措，为加快冀北新能源新能源高质量发展贡献力量。