【非凡十年】中国华电高质量新跨越

　　七、筑牢党的建设“根”和“魂”，在推动做强做优做大中强化引领保障

　　中国华电深入学习贯彻习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神，认真贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚持党要管党、全面从严治党，以高质量党建引领保障公司高质量发展。公司党组连续两年获评国资委中央企业党建工作责任制考核A档。

　　党的领导持续加强。坚持以政治建设为统领，严格落实“第一议题”制度，在央企中较早制订学习贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神工作制度以及跟踪问效实施细则，党组相关经验做法在《国资工作交流》头条刊登。高质量组织开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育等集中性教育。健全中国特色现代企业制度，在完善公司治理中持续加强党的领导，全面完成“党建进章程”“党政一肩挑”。加强董事会建设，董事会定战略、作决策、防风险功能作用得到充分发挥，公司董事会测评得分连续三年位居同类型央企前列，并在国资委2021年度综合考核评价获评“优秀”。

　　党的建设质量持续提升。着力推进党建工作与生产经营深度融合，深入开展以理论联学、组织联建、难题联解、工作联动为主要内容的党建联建共建，规范推进党员先锋岗、党员责任区、党员突击队和党员服务队创建，13项成果入选“中央企业永远跟党走”工作展，1项成果入编国资委党委《新时代国有企业党的建设教程》。推进基层党组织标准化规范化建设，累计遴选命名3批399个“示范党支部”，2个基层党支部获评中央企业“示范党支部”。传承国有企业红色基因，讲述《咱们工人有力量》红色故事在央视《信物百年》栏目播出，引发系统内外热烈反响，4家企业被命名为首批中央企业爱国主义教育基地，数量居央企前列。强化企业文化建设，形成“求实、创新、和谐、奋进”华电核心价值和“马上就办、办就办好”的工作作风。加强和改进新时代思想政治工作，构建五大思政工作体系的经验做法在中宣部《思想政治工作研究》杂志刊发。

　　干部人才队伍建设持续加强。抓好领导班子建设，近两个年度选人用人工作总体评价为“好”的比率均超90%。强化年轻干部培养，2020、2021连续两年公司系统领导人员平均年龄保持下降趋势。落实中央人才工作会议精神，组织召开集团公司人才工作会议，命名表彰首届“科技创新领军人才”“科技创新青年领军人才”“华电工匠”，实施“青年骏才”计划，建立常态化岗位培训体系，打造人才竞争优势。

　　群团工作成效突出。贯彻落实党中央、国务院《新时期产业工人队伍改革方案》，公司系统先后开展1626项劳动竞赛活动，启动“聚绿色动能、助双碳目标”专项竞赛，掀起风光电发展新热潮。举办产业工人技能培训2.5万场次，举办42届业务技能大赛，产生全国技术能手14人、享受国务院政府特殊津贴的技能类人才11人。完善“推优入党”工作机制，被团中央、中央企业团工委确定为推优入党试点单位。在试点基础上全面开展青年精神素养提升工作，华电科工案例获评中宣部中国政研会基层思想政治工作优秀案例。

　　政治生态持续向好。牢牢把握“两个维护”根本任务，综合运用常规巡视、专项巡视等方式，实现巡视全覆盖;本着“什么问题突出就重点解决什么问题”的原则，灵活运用“机动式”巡视，推动解决重点难点问题。贯彻落实中央《关于加强巡视巡察上下联动的意见》，指导督促直属单位开展巡察，实现巡察全覆盖。深入开展违反中央八项规定精神和“四风”突出问题专项整治，中央纪委国家监委《党风政风监督简报》专期刊载公司专项整治经验;连续两次荣获“全国纪检监察系统先进集体”。

　　奋进新时代，启航新征程，中国华电将更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，深刻认识“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决贯彻党中央、国务院重大决策部署，大力弘扬伟大建党精神，坚定不移做强做优做大国有企业，加快创建具有全球竞争力的世界一流能源企业，为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗。(中国华电集团有限公司)