“今年是建党100周年，也是实现我们第一个百年奋斗目标的特殊节点，请问你的梦想是什么？”
“我，想成为对社会有用的人。”
“那你觉得如今的自己是否做到呢？”
“我想目前是做到了，并且正在持续做。” ……
面对镜头，电建地产·南国置业“90”后党员王强回答记者问题。1991年出生的王强，大学毕业后便加入了电建地产这个大家庭。“我是共产党员”成为他以真挚淳朴的感情为民爱民的出发点。
淳朴感情，坚持全心全意为民服务
任动于天，厚植于心。王强带着深厚的人民情节投入工作，时刻把人民冷暖放在首位。出入职场，在公司总经理办公室工作的他表示，“做好服务”是自己所有工作的核心。入职短短两年，王强从层层的文件中，一件件“小事”里，明白“服务群众”的真谛。
为了能够更好服务公司基层，王强主动申请前往成都商业项目一线完成招商工作。“这也是我自己第一次真正意义上明白‘何为商业’。”建设精彩城市生活，在这个青涩的少年身上不再是句誓言，而是服务于民的爱心超市、满足人民对美好生活需要的电影院等业态入驻。
2021年6月，这位“90后”党员锤炼成为泛悦城商业项目总经理，带着一群“95后”看似娇滴滴的职场新人，在一年的时间里，在龙争虎斗的武汉·光谷，用双手打造出一个服务于光谷乃至整个武汉的新生代消费群体“Z世代”的泛悦城商业街项目。
项目定位期间，团队遇阻。“我们要坚信‘为人民服务’这个信仰不会错。我们项目需要给周边近20万名居民、白领和将近10万名师生提供他们想要美好生活。疫情是暂时的，脱下口罩，在未来终会实现。”“90后”党员、泛悦城项目负责人王强用坚定的语言鼓励着这支充满无限可能的突击队。
站在人民立场想问题、办实事。为贯彻落实党的十九大及十九届历次全会精神，落实六稳六保工作要求，推动实现更高质量的就业，在疫情防控常态化前提下，泛悦城项目联合洪山区关山街道开展联合招聘计划。48家商户在泛悦城外广场进行专场招聘活动。招聘会现场人头攒动，求职者均佩戴口罩、排队扫码、隔时段、分人次有序进场，求职者们热切地向会场内招聘单位了解岗位事宜，积极踊跃地投递简历参加面试。“暑假前是各行各业用工缺口最大的时期，对于求职者而言也是机会相对较多的时机”，洪山区关山街道的工作人员介绍道。
华中科技大学的应届毕业生小刘同学八点半活动一开始就早早来到了招聘会现场，详细了解各个岗位的要求和待遇等情况。他说，现在的工作真难找，自己春招时投了不少简历，但还是没有合适的，了解到“校门口”有系列招聘会后，就想趁假期前来试试，寻求多一点的就业机会，希望能有所收获。
质朴言行，彰显党员先锋模范作用
“抗疫常态”新消费背景下，绿色、开放式、流动强、通风性好、公共空间多的街区商业也已成为人们休闲消费的首选。大大小小的商业体达10个，约60万平。面对如此高强的竞争关系，王强他们从未退缩。
在拥有开业招商率基本达到100%好成绩的同时，突击队全员正在全身心投入到6月26日开业大考中。在年轻党员李沛轩的回忆里，王强始终做到“身体力行，敬民为民”。
“我最开心的时候，就是我的商户高兴地告诉我们，他最近的业绩提高了，我的顾客告诉我们，在泛悦城非常开心，我们的服务很到位。”王强在回答“做一个对社会有用的人”的问题时说道。
为了这个初心，为了这个少年的梦想，王强以自己的身率亲行，展现党员先锋模范。从项目的机房、停车场、施工现场、办公区域、活动现场，每一处都有王强的足迹。“在开业前夕，凌晨2点时，刚刚到家的我无意间打开手机，看到微信步数排行榜，突然看到那时王强总的步数已经达到18000步。那一刻，我仿佛看到王强总一个人拿着手电筒在认真巡视项目每一个角落。”
不服输，不认输。这个共产党人的特质，在“90”后王强身上也有表现，他的“倔”有时令人“头疼”。公司党委副书记、纪委书记、工会主席李明轩作为泛悦城项目的对接负责人，就感受过王强这股子“倔劲儿”。
“在项目定位期间，那时团队给出来的方案是‘夜经济’。当时，我对这个方案还有一点保留意见，担心商业市场的瞬息万变是否正确。”李明轩表示。
质疑可以有，但是放弃王强所在的团队做不到。北京、上海、深圳、广州、成都、杭州……每到一个城市，至少每天需要考察4个竞品项目，每个城市需要形成3份调研报告。在寒风里，在地铁上，在高铁中，我们经常看到有一群青年抱着电脑写着他们的梦想。在他们的努力下，“夜经济”、“Z时代”、“24小时贴心服务”的标签成功说服了公司。
依托电建地产与南国置业自身强大的品牌号召力以及高效的协同模式，泛悦城整体招商率达100%，品牌同步开业率突破95%。开业当天泛悦城总客流量突破16万人，开业期间累计全平台曝光量8000万。项目荣获中国商业地产金坐标奖－年度值得期待活力商业街区。
当王强代表团队站在领奖台时，“做对社会有用的人”这句誓言，这位“90”后年轻党员做到了。
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