近日，从天津市住建委获悉，2021年度市住建委系统33家单位共10人获评“天津好人”荣誉称号，其中水电基础局独占半壁上榜5名职工。西藏分公司职工王赟更是荣获“中国好人”称号，这是公司首次获得此项荣誉，实现新突破。
“天津好人”评选始于2013年，由天津市文明办主办、天津文明网承办。通过月度、年度“天津好人”评选，“中国好人”推举，大力宣传好人好事，弘扬和践行社会主义核心价值观，成为广大干部群众崇德向善、见贤思齐的有效载体，发挥着引领道德风尚的重要作用。
公司党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，认真做好发动推荐和选树“天津好人”工作。顶层设计、健全机制，印发推荐选树工作办法，高标准定位推荐条件，全方位、多层次开展选树，实现申报体系完善，申报过程公开透明。通过做好发现培养典型、宣传推广典型和学习身边典型“三篇文章”，选树了一批过得硬、立得住、叫得响的先进典型，充分发扬榜样力量，助推公司企业文化和精神文明建设。
文化兴企，文化育人。公司党委把精神文明创建融入企业高质量发展中，突出“示范引导、典型引路”，结合党史学习教育、庆祝建党百年、西藏自治区成立70周年等重大节点，打造特色鲜明的党建品牌，开展劳动竞赛、创先争优、技术比武，推动“党员先锋岗”“党员责任区”“党员突击队”“我为群众办实事”等活动深入开展。各基层单位立足职工成长发展，面向项目一线，重点挖掘践行央企使命、建藏援藏、重大项目、“一带一路”建设中的先进典型，积极组织申报，选树的先进典型在爱岗敬业、脱贫攻坚、助人为乐等方面表现突出，充分展示了公司职工爱国担当、敬业奉献的优秀品质和良好精神风貌。
全方位评选、多形式激励、立体化宣传。公司党委关心、关爱先进典型，全面营造“崇尚先进、学习先进”氛围。创新形式、注重实效，充分发挥报纸、网站及新媒体宣传阵地作用，广泛宣传先进典型。引导职工群众学习和争当“天津好人”，激发全员参与企业文化和精神文明建设的主动自觉，号召全体职工永葆干事创业激情，立足岗位建功立业，为“十四五”初步建成“国内领先、世界一流”的现代化、科技型基础工程公司作出更大贡献。
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