日前，电建地产南国置业公司团委相继荣获集团（股份）公司和地产公司共青团青年先进集体和个人荣誉称号。近年来，南国置业公司团委积极响应党委号召，发挥纽带作用，把引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年作为工作核心，坚持围绕中心、服务大局，团结带领广大团员青年踊跃投身公司高质量发展，为提业绩、促合作、谋合作贡献青春之力。
打好“思想战” 守正创新提升“引领力”
南国置业团委认真组织全体团员青年学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神，开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”专题学习活动。通过“三个一”活动，即一次“非凡十年”主题展览、一次党委书记讲团课、一个原创视频《百年传承，青春永不止步》，引导公司团员青年争做堪当民族复兴大任的时代新人。
“大家需要什么，我们就讲什么。”公司团委持续发挥南国置业“小党青”宣讲团力量，“线上+线下”并举，推动党的理论政策深入群众、深入基层、深入人心。2022年，宣讲团先后围绕党的二十大精神、全国两会精神、党的路线方针政策、行业标杆经验、产业运营等内容，讲政策、谈变化、说业务、聊思路。重点推出“青春照耀中国”15期微团课课程专辑、先辈精神青年说微讲堂，《青年强则国强》视频，从而增强青年员工对先辈精神的直观认识和情感共鸣，为传统教育赋予时代特色，以赛促学持续开启学习强国知识竞赛、阅读马拉松等特色活动，强化党的引领力，当好“发声器”“宣传员”“显微镜”“聚能环”。
打好“阵地战” 多措并举提升“组织力”
南国置业公司团委联合中国电建集团华中区域总部、湖北工程公司、电建装备公司成立“团团联盟”，共同搭建服务青年成长成才的平台。组织开展“电建青年永远跟党走”主题团日活动。四位优秀团员青年代表围绕新时代如何成为一名永远跟党走的时代青年这主题，结合从产品设计、投资运营、工程物业及商业运营等主营业务，讲述自己的青春故事，让新时代南国青年的风采这字里行间展现。同时，南国置业公司团委充分发挥政企合作效能，依托商业体与当地团组织建立青年之家，于2016年首次与共青团江岸区委员会联合打造“江岸青年之家”项目后，2022年至2023年公司团委先后落地4个青年之家，从而形成“两江三区”的青年阵地蓝图。
随着“新就业群体”成为社会关注重点，2022年4月30日，南国置业泛悦坊·都会店新就业群体服务驿站正式竣工并投入使用。10天时间，南国置业团委为快递员、外卖员打造一个温馨的服务站，并提供休息、饮水、避雨、手机充电等十余项基础服务。除此之外，南国置业团委联合武昌区南湖街道团工委、饿了么、美团外卖、菜鸟、京东物流、德邦物流、顺丰、中国邮政等11家物流服务单位成立联合团组织，温暖“新就业群体”的青年朋友们。
开展学习强国挑战赛、“蜂”火轮治理随手拍PK赛、“蜂”火轮事迹演讲比赛、新就业组团招聘展示会活动……一些列青年活动让这个阵地“活”起来，“燥”起来，赢得一片好评。湖北省劳模，中国邮政快递员黄宝康说“以前的生活就是天天送货、收货，现在有组织了，可以参加一下文体活动，让我枯燥的生活有了一丝甜蜜。”
打好“持久战” 多元协同提升“服务力”
“青年下班、团团上班”。针对很多青年时间紧、工作忙，闲暇时间更愿意在互联网上表达心声，立足于“你的声音，我的责任”，南国置业团委主动开通“青听”留言专栏，便于团委及时收集听取青年问题。2022年共收集青年意见建议34项，涵盖福利类、人才发展类、经营类三个大类，执行率100%。真正做到“只做青年‘友’，不做青年‘官’”。
依托青年之家阵地，引入团区委、各辖区活动中心等团属政府和青年企业家协会、红十字会等社会组织，引导青年积极投入社会公益事业。2022年8月10日，湖北经视记者早早就来到了“热血电建青年 共筑英雄城”献血公益活动的现场。短短一上午的时间，100名电建人纷纷伸出自己的手臂，献出自己的一份热血，成功献血70人，献血量超过100个单位。用一袋袋热血助力患者重获新生，用一份份爱心，筑起生命长城。2022年全年，公司团委为青少年及青年免费提供活动场所、开展各类活动60余场，覆盖青年1422人次，让团组织的服务方式多样化。
重视青年、培养青年、爱护青年、瞩望青年。接下来，电建地产南国置业团委将在公司党委的领导下，把青年工作与生产经营深度融合，提升引领力，深化“学习二十大 永远跟党走”主题活动，认真打造“青年讲师团”，以新形式、新载体引导青年听党话、跟党走；提升组织力，以青年之家建设强化青年的战斗力，主动适应企业改革发展新情况，推动团的组织向新产业新业态覆盖；提升服务力，加强党团资源联动，深化“我为青年做件事”实践活动，增强解决青年群体实际困难能力，以优异成绩向第二个百年奋斗目标进军。
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