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　　寒冬送暖，岁末传情。在2025年新春佳节即将来临之际，大唐甘肃公司领导深入各基层单位，检查督导安全生产及能源保供工作，并亲切慰问干部职工、困难职工及劳模先进，代表公司党委向他们致以衷心的感谢和新春的祝福。

　　1月14日、16日，甘肃公司党委书记、董事长、总经理王建伟到碧口水电厂白川水电站、新能源公司本部及景泰运维中心督导检查节前安全生产工作，并慰问干部职工。

　　王建伟与一线职工亲切交谈，实地了解安全生产、抢发电量等情况，并要求，一是要认真组织学习两级工作会议精神，扎实开展“解放思想、转变作风，提速高质量发展”大讨论活动，加强前瞻性谋划，树立“一次性把事情做好”的理念，高标准、严要求、细落实开展各项工作。

　　二是深入学习贯彻两级安全生产“1号文”精神，以“时时放心不下”的责任感，加强现场文明治理和作业行为管控，严格执行“两票三制”“三讲一落实”，推进班组标准化建设，做到在岗一分钟、尽责六十秒，确保安全生产局势稳定。三是牢固树立“度电必争、度电必省”理念，积极调研掌握流域来水趋势和上游电站运行方式，抢发多发电量;提高风功率预测准确率，降低场内弃风损失，做好量价优化管控;勤俭节约办企业，通过技术改造、修旧利废等方式，提升创新创效水平，为2025年“开门红”奠定基础。四是坚定发展信心，寻求项目发展机会，做好站内新能源项目增容等事宜，加强项目发展、工程建设等领域人才培养，主动服务公司高质量发展大局。五是将党建工作与中心工作充分融合，做好“党建引领+”项目推进实施，发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用，打造示范场站;做好职工关心关爱工作，解决职工后顾之忧，营造和谐工作氛围。

　　期间，王建伟到新能源公司本部调研，并与该公司领导干部展开座谈，勉励大家坚定信心、团结奋斗，奋力开创2025年工作新局面。

　　1月15日，甘肃公司党委副书记、纪委书记任哲峰到华研公司亲切慰问干部职工，并向大家致以新春的祝福。

　　任哲峰充分肯定了2024年华研公司市场开拓等方面工作取得的成绩，要求进一步提高政治站位，落实好集团公司、甘肃公司两级工作会议精神，积极践行 “12351”工作思路，持续做好公司主营业务各项工作。按照“三精”管理要求，善于运用市场化的营销手段，将公司的优势、品牌和服务理念精准地传递给每一位潜在客户，打造出具有市场影响力的工程管理品牌;要勇于探索工程管理领域的新模式、新技术、新方法，提高工作效能、降低经营成本、提升工程品质;积极践行集团公司REDT品牌战略和卓越文化，为甘肃公司奋力打造区域一流千万千瓦级绿色能源创新发展高地添砖加瓦。

　　1月13日，甘肃公司党委委员、副总经理樊林到碧口水电厂走访慰问先进劳模及困难职工代表，向他们送去组织的关怀和温暖。

　　在劳模先进家中，樊林与他深入交流，关切询问其个人成长经历与职业发展情况，并对他为企业赢得荣誉给予高度评价，勉励他继续发挥模范带头作用，持续提升技能水平，引领更多青年职工投身到公司提速高质量发展进程中。随后，樊林走进困难职工家中，仔细询问生活状况，鼓励他坚定信心，乐观面对困难，有问题及时向组织反映，同时要求该厂党委加大对困难职工的关怀力度，常态化开展送温暖活动，切实为职工办实事、解难题，让每一位职工都能感受到企业的温暖与关怀。

　　1月15日，甘肃公司党委委员、副总经理、工会主席赵宇新到陇西100MW光伏项目现场检查指导工作并慰问工程建设一线干部职工。

　　赵宇新详细了解项目建设施工进度情况，并要求，要理顺管理体系，明确各级主体责任和职能作用，形成工作合力，规范工作流程，确保工程建设工作务实高效;提升各级人员责任意识，加强工程安全、质量、进度管理，高标准完成建设任务，打造精品工程、示范工程;加强节日期间安全施工管理，提级审批、提级监护，确保现场施工安全万无一失、职工队伍思想稳定;加强施工组织，严格工期刚性管控，挂图作战、统筹安排，进一步增加机械、人员力量，力争早日实现工程投产目标，为甘肃公司提速高质量发展贡献力量。

　　1月13日，甘肃公司党委委员、副总经理王效辉深入河西公司检查督导安全生产工作，并亲切慰问先进职工代表。

　　王效辉叮嘱一线职工要按照集团公司和甘肃公司两个安全生产“1号文”要求，细化节日保电措施，优化完善安全生产管理思路和方法，加强安全风险防范意识，加大设备巡视巡查力度，扎实开展隐患排查治理和设备维护工作，全面提升安全生产管理水平。王效辉前往先进职工代表家中，与他们促膝交谈，关切地询问工作和生活情况，听取他们对公司发展的意见建议，对他们的辛勤付出表示赞扬和感谢。王效辉表示，劳模先进是职工群众的杰出代表，其奋斗精神和敬业态度为公司发展注入强大动力，是大家学习的榜样，希望先进职工代表继续发挥示范引领作用，激励更多职工建功立业。

　　1月16日，甘肃公司党委委员、总会计师王光辉走访慰问营销公司困难职工，向她及家人送去亲切的关怀和真挚的问候。

　　王光辉详细了解该职工目前身体状况、家庭生活及子女学习等情况，仔细询问目前存在的困难及治疗进度，耐心倾听基本诉求并一一解答，鼓励她一定要坚定信心，保持乐观的心态，早日战胜病魔。王光辉要求营销公司要做好困难职工关心关怀和帮扶服务，想方设法解决所急所需，进一步传递组织的温暖，增强职工幸福感和归属感。