戴上严密无缝的N95防尘口罩，扣好安全帽，记者在工人的引导下，道路逐渐从水泥路换成了煤泥路，安全帽几乎擦着顶板，从一个刚刚一人高的小桥下穿过，就来到了卸煤场。国家能源集团劳模、吉林公司长春热电一厂运行部燃料分场专业主管李波此刻正站在翻车机一旁，检查着卸煤情况。
“夏季煤炭卸净率高，通过皮带，送到储煤场……”现场噪音很大，李波说的每句话却很清晰。采访之前便知，李波是一个“女汉子”，嗓门果然不一般。
李波每天深入现场检查设备运行状况
百年来，第一个燃料女班长
25年前，李波中专毕业，和十几个女职工一起，来到了长春热电一厂老厂区，被分到了最苦、最脏、最累的燃料分场。
作为锅炉口粮的前沿，燃料现场环境恶劣、设备点多面广，燃运管理困难重重，令许多男工都望而生畏。从老厂到新厂，整天与煤炭打交道，粉尘大、工作强度大，晴天一身灰，雨天一身泥，连续工作十多个小时几乎成为常态。当时的燃料分场只有露天煤场，每逢雨雪大风天气，李波就要和当时所有的职工一起，对煤堆进行遮盖。能吃苦，善应对，业务扎实的李波，很快成为“长一热”建厂一百多年历史中“第一个燃料女班长”。
工作中的李波能吃苦，善应对，业务扎实
“李姐昨天刚训我们了，但我们心里都服她！”参加工作21年的退伍老兵梁元明说道。
据了解，分场100多名职工中，退伍军人占三分之二以上，虽然纪律性较强，但普遍不爱学习理论。李波和十几个女职工分散在各个岗位中，由于善学习、肯钻研，很快都成为独当一面的技术能手，男职工都是给她们打下手，通过她们的带动，职工们都开始主动学习了。
“有外单位学习参观时，经常会问，女职工还能在燃料当班长、专业主管呢？我常常这样回答，男职工干不好的，李波同样能干好。”分场主任张宠这样评价她。
在粉尘弥漫的堆煤场，李波手持对讲机，不时查看着皮带运输情况。“班里男职工多，我嗓门大，不厉害点，根本管不住！”谈及刚参加工作时的经历，李波不好意思的说着。
“钎子，每次只能扎一个小眼”
从堆煤场经过，几乎为土黄色一般的褐煤，落在十多米高的小山上。
“以前，没有储煤仓，冬天煤炭就像‘缓冻梨’，粘煤棚煤是家常便饭，我们用铁钎子疏通，一扎一个眼，零下20几度的天气，常常累得满头大汗，现在好多了。”和李波同时入厂的女职工潘丽梅说道。
冬季大冻块多，李波也是和男职工一样，为避免皮带机堵煤，在刺骨的寒风里站在悬臂皮带旁清理冻块，想方设法保证燃煤供应。常年的煤场工作，让她本来发黑的脸庞，变得乌黑，浑身沾满煤尘。
因为要降本，掺烧经济煤，煤场要做好接卸储运、混配翻烧，按照煤种热值进行分类存放、分层压实，本来狭小的煤场变得更加拥挤。大斗可堆可取，小斗只能取，为配合掺烧工作，需要另外配多台铲车帮忙进行掺煤、推送，煤场显得分外忙碌。
精心检查试验各种信号保护，确保系统最佳工况
“她吃饭快，五分钟肯定吃完。”职工餐厅的大妈看见李波，满脸关心的说。
“为啥你们火车超时这么少？翻卸这么快？皮带没有别人宽，（掺烧经济煤）班班这么干，效果还这么好？”面对参观学习同行的夸奖，她总是含蓄的一笑而过，但同行们看到她满脸煤尘，似乎也早已知晓答案。
在她的带领下，燃运分场接卸煤和经济煤掺烧水平逐年提升，2020年共卸车3.5万余节，掺烧经济煤种70万余吨，节约燃料成本2147万元，创历史最佳水平。
女儿来电话了
“又来海拉尔（煤）了？没地方堆了？”已经上大学的女儿经常在电话里面调侃着。
工作的忙碌，让单位和家300多公里的距离变得遥不可及，常常，好不容易回到娘家，刚刚拿起炒锅，油还未倒，接了个电话，便匆匆回单位了。
“我周末来到单位，经常会看见加班工作的人，身边职工都这样。”李波笑着说道。而懂事的女儿在填报高考志愿时，选择了哈尔滨的一所大学。“女儿也想离家近点，我也舍不得她去那么远。”很少谈及家庭的李波，依旧笑着说。
在长一热，2020年11月的冻雨是一个绕不过去的话题。当时，已经到家的李波，第一时间搭上同事的顺风车，来到了单位。“都是机炉那边在忙，咱也不懂啊，心里揪心的，但也帮不上忙，只能做一些保障工作。”
“参加工作前，家里条件还可以，我没干过活呀，这辈子干的活都给发电厂了。”李波说着，笑得前俯后仰。
赛场上的王者
由于记忆力惊人，走出生产车间的她，来到各类赛场上，常常逼得对手望之退赛。
“李波人送外号复读机，1000多字的规程，她十几分钟便能一字不落的背下来。赛场上，别人听说李波要来，便纷纷开玩笑说要退赛……”同事付海军说道。
这些年，李波荣获了2012年国电集团公司班组长知识竞赛优秀选手，三次东北公司班组长知识竞赛第一名、东北公司安全知识竞赛第二名，龙华公司党章知识竞赛团体第二名，龙华公司员工手册第一名，吉林省电力协会二十五项反措团体第三名，长春市宽城区消防竞赛团体第一名等等。
生产现场的苦干、实干、巧干，转移到赛场上，便是一种新的能量。“有一次，比赛临时由口答变为笔试，赛前分工背的题很快不够用了，但考试时，我竟然全对。”李波说道。曾经多次参加竞赛的她，大脑已如一台微型电脑，储备了很多理论、技术知识，让她面临各种竞赛，都能从容不迫。
在她的带动下，身边很多职工都成为业务、理论知识的尖子和骨干，在新一轮的班组长竞聘中，多名表现突出的职工递交了申请，竞争、学习的氛围分外浓厚。
办实事，就要办在心坎上
“办实事，就要办在企业需要的地方去，办在职工的心坎上，这是李姐常说的一句话，前段时间，还联系更换了值班室座椅，有效改善了职工作业环境。”正在进行PLC远程控制操作的职工梁元明说道。
在“我为群众办实事实践”活动中，李波也积极调查，仔细钻研，解决了许多生产问题。现场滚筒由于长时间运行包胶磨损严重，她深入现场查找原因，研究解决办法，配合检修进行包胶车削处理，有效改善了跑偏状况，减轻职工劳动强度。
由于夜间光线不足，职工在调整三通挡板、上下爬梯、卫生清扫等工作中存在安全隐患，为此她实地调研确定照明增设点位、活化给料机安装调整平台。类似情况数不胜数，针对输煤设备安全运行、人员劳动强度等她多次提出合理化建议：斗轮机两机防撞限位安装、C08B与斗轮机设置联锁、 C03-C07段增设冲洗点位、润滑油站注油平台铺设、喷淋管道位置调整、斗轮司机室密封等等，确保了系统安全稳定运行。
无论主辅设备李波都密切关注，提升系统运行可靠性
“吉林能源工匠”“国电东北公司巾帼建功标兵”“长春市百姓学习之星”“国电东北公司劳动模范”“国家能源集团劳动模范”……出色的工作表现，诚恳的学习态度，李波赢得了数不清的赞誉。
“参加工作25年，企业给了我很多的机会，给了我各种荣誉，我将继续干好工作，无愧于企业和职工的信任。”李波说。
采访结束时，李波又一次戴上口罩，扣好安全帽，古铜色的脸庞留着一丝笑容，胸前灰色工服上，红色的党徽熠熠生辉，背影渐远，燃料分场各段的巡检现场，那个“女汉子”的身影又出现了……
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