●人物简介 吕伟钊，国网宁夏电力有限公司超高压公司贺兰山运维中心运维二班安全员，曾获评宁夏回族自治区技术能手、国网宁夏电力技术能手称号，两次被评为国网宁夏超高压公司技术能手、先进生产工作者。
“这几天天气忽冷忽热，咱们巡检的时候一定多注意充油充气设备运行状况，时刻注意设备缺陷。”3月28日，在330千伏蒋家南变电站内，国网宁夏超高压公司贺兰山运维中心运维二班安全员吕伟钊叮嘱同行的新员工马玥。说完，他带着马玥进入设备区，就像刚入职时，吕伟钊的师傅带着他第一次走进设备区时那样。
2014年，吕伟钊走上工作岗位。作为一名“90后”国网工匠，他参与了750千伏变电站建设验收和330千伏变电站智能改造等跨越了不同电压等级和难度的电网改造工程。吕伟钊将自己的青春投入到他热爱的电力事业中，用行动影响着身边的人，诠释着工匠精神。
勤学善问练本领
从吕伟钊入职起，他就对变电运维专业充满了敬畏感。他坚信，工作现场是最好的课堂，并养成了做“课堂笔记”的好习惯。
2017年，在中卫市中宁地区附近的戈壁滩上，750千伏杞乡变电站进入验收关键环节，吕伟钊作为主要验收人员之一驻站开展工作。面对炎炎烈日和蚊虫肆虐的考验，吕伟钊迎难而上。白天，他背着工具包爬屋顶、查设备，遇到不懂的问题就请教师傅或者厂家。到了夜深人静时，他又拿起图纸、规程不断钻研。随着验收进度不断推进，吕伟钊的桌子上堆起了厚厚的“课堂笔记”。他将验收中遇到的设备问题、解决方法、重点环节、注意事项都记录在册。这些笔记不仅成为了吕伟钊的“工作宝典”，也被其他青年员工视为“学习手册”。
专业技术的快速累积让吕伟钊有了一双发现问题的慧眼。杞乡变电站站用交流系统空气开关级差配合不当、高压室渗水这些看似微小、实则关乎全站设备安全运行的缺陷，也在吕伟钊一遍遍的验算和求证中被发现、被解决。2014～2021年，他先后参与完成2座750千伏、6座330千伏变电站“零缺陷”验收投运，其中2项工程分获国家电网有限公司输变电优质工程金、银奖。
在各种紧急的故障处理中，吕伟钊还自学了继电保护、高压与油化等专业知识。他练就了一套“望工况、闻异响、问数据、查接线”的故障处理绝活。2018年以来，他成功发现并处置330千伏枣园变电站主变压器套管严重渗油、电流互感器接线板严重发热等设备缺陷1078条，完成无违章倒闸操作2735次，编写变电站规程、典型操作票、工作票62册。他所在的班组始终保持“零事故”纪录，安全作业率100%。
吕伟钊把自己当做一颗渺小而又平凡的螺丝钉，他用日积月累的辛苦工作将自己打磨得闪闪发光。2019年，他在宁夏回族自治区值班员职业技能竞赛中获得第一名，并获评宁夏回族自治区技术能手。
执着创新解难题
吕伟钊深知，工作不仅要能干、实干，更要会干，实践加突破，才能行稳致远、臻于至善。
750千伏青山变电站位于宁东地区，于2020年6月开工建设，建成后可满足宁东地区新增负荷需求，优化新能源送出通道，改善宁夏主网架结构。作为运维验收负责人和项目副经理，吕伟钊提前介入验收工作，致力于将该工程打造成污染小、质量高、效益佳的绿色电网工程。他注意到绝缘子安装完毕后人工喷涂防污闪涂料时，存在涂料浪费、涂装质量不一等问题，涂料滴挂、堆积、气泡等现象也会影响电网安全运行和设备使用寿命。通过不断查阅资料、学习先进方法，吕伟钊发现可以采用浸涂工艺涂装绝缘子防污闪涂料。但宁夏电网建设工程中未采用过该工艺，无现成经验借鉴。于是，他经常到未安装的绝缘子旁反复试验浸涂工艺涂装效果。涂装效果虽好但效率太低，吕伟钊并不满意。他便和验收组的同事尝试车间化涂装。建立移动浸涂车间可以让浸涂各环节在户内流水线上完成，具有施工零污染、节约原材料的优点。说干就干，他与厂家反复沟通细节，3天内制订了10多个车间化浸涂方案。
一周后，移动浸涂车间建成，绝缘子防污闪浸涂各环节实现了流程化。作业人员一天可浸涂900片绝缘子，速度比以前户外喷涂快了一倍，且绝缘子防污闪涂层质量可靠，憎水性、自洁性完全符合规程要求。工艺的创新大幅提高了工作效率，可为变电站建设节约大量时间。
凭借着不服输、不怕难、敢突破的精神，吕伟钊先后参与快速型限流等创新项目，解决宁夏电网220千伏电网短路电流超标难题。他牵头国家电网公司首批试点“智能远程联合巡检+无人机”项目和宁夏主网“无人机云巢”建设，助力国网宁夏超高压公司在国家电网公司系统内首次应用无人机倾斜摄影、三维实体点云模型技术，实现超特高压站一控多机精细化自主巡检。
做好传帮带工作育人才
“大家注意看隔离开关的回路图……”1月14日，吕伟钊在330千伏枣园变电站为国网宁夏超高压公司青年员工讲解隔离开关回路故障排查方法。像这样的培训，吕伟钊每月至少开展两次。
在自身的努力和前辈的帮助下，吕伟钊逐渐从运维“新兵”成长为集变电运维、检修、保护技术于一身的“设备主人+全科医生”。如今，作为技术能手，他充分发挥传帮带作用，在部门建立起系统的培训体系。他为青年员工差异化制订培训计划，口传心授，利用全面巡检、设备定期轮换、停电检修的时机，采用现场讲解、技术问答等多种方法，在实践中带动青年员工共同进步。吕伟钊还利用休息时间组织汇编标准化作业流程和工作规程，绘制新员工“学习地图”和岗位思维导图。在他的带动下，国网宁夏超高压公司青年员工中形成了主动学习的风潮。
2016年，运维中心青年员工闫学龙刚入职时，因为对设备检修不熟悉，做事提不起精神，一度非常沮丧。后来，他跟随吕伟钊到工作现场学习。吕伟钊手把手教他巡检设备、处理故障。在吕伟钊的带领和引导下，闫学龙的专业技能水平飞速进步。2021年，闫学龙在国网宁夏超高压公司应急技能比武中获得个人二等奖、团体二等奖，成为了变电运维的技术骨干。
2019年以来，吕伟钊作为讲师参与国网宁夏电力优秀技能人才选拔培训、“全科医生”专项培训等13个培训项目，累计授课200余课时，培训学员300余人次。（邓悦怡）
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